Трансферът на бизнеса е решаваща фаза в бизнеса, както и в жизнения цикъл на предприемача. Значението му за работни места и растежа може да се демонстрира с изчисления брой 450.000 предприятия, осигуряващи повече от 2 милиона работни места, които се прехвърлят всяка година (План за действие за предприемачество 2020 г.). Много внимание е отделено на стартиране на нов бизнес, но за растеж и работни места е също толкова важно да се гарантира продължаването на съществуващите фирми.
Ние можем да наблюдаваме същите тенденции в ЕС:
Често се забравя, че стартирането на нова фирма не е единственият начин да се стане предприемач. Поемането на бизнес е реална алтернатива за начинаещи предприемачи да започнат бизнес. Защитата на съществуващи фирми има по-голямо въздействие върху работните места и растежа отколкото стартиращите фирми: степента на успех на трансфери е по-висока от тази на стартиращи фирми и трансферите запазват средно повече работни места.
Трансферът включва комплексни въпроси като оценка, съвместимост и финансиране. Проектът STOB regions разглежда сложността на целия процес на прехвърляне от първите мисли на един собственик да прехвърли бизнеса до реалното прехвърляне. Партньорите по проекта ще обсъдят предизвикателствата, с които регионалните власти се сблъскват при изпълнението на регионалните политики и ESIF (Европейските структурни и инвестиционни фондове) инструментите в подкрепа на бизнеса трансфер.
Партньорите също ще имат по-близък поглед върху разликите между партньорите от Източна и Западна Европа. Предприятия в Източна Европа са основани най-вече след политическите промени в началото на деветдесетте години. За първи път тези бизнеси са сега и през следващите години в ситуация да търси наследник / купувач. Традиционните МСП, по-специално на семейните предприятия, в Западна Европа често се прехвърлят най-малко един път в тяхното съществуване. Това означава, че опитът в районите на партньорството на STOB regions са различни, което ще доведе до по-ползотворен обмен между партньорите.
Най-малките предприятия са най-уязвими към провален трансфер. Тези микро предприятия често са тясно свързани с умения на техните собственик. Ниската стойност и размера на бизнеса често затрудняват трансферите. Като се има предвид факта, че 9 от 10 са малки и средни предприятия с по-малко от 10 служители и проучването на Комисията от 2011 г. относно "Динамиката на Бизнеса"се оценява загубата на не-ефективни трансфери на 150.000 фирми и 600.000 работни места годишно и ясно показва значението на регионите да има по-близък поглед по темата - бизнес трансфер.
Проектът STOB regions допринася за политиката на сближаване и стратегията Европа 2020 и нейните цели за създаване на растеж и работни места, както и изпълнението на План за действие на предприемачество 2020 (COM (2012) 795 окончателен) - Стълб 2, да се създаде среда, в която предприемачите могат да виреят и растат , ключова област 4 - По-лесен бизнес трансфер.
Проектът допринася за постигане на целите на приоритетна ос 2 на програмата INTERREG Европа, което е от решаващо значение, за да се отговори адекватно на ключовите предизвикателства, които пречат на бизнеса по пътя им към растеж. Успешеният трансфер на бизнес е такова предизвикателство.
Проектът STOB regions има за цел да се оптимизира изпълнението на ЕСИ фондове в регионите в областта на развитието и прехвърлянето на бизнес, чрез иницииране на процес на обучение, обмяна на опит, оценка, прехвърляне и надграждане на добрите практики в партньорските региони.
С резултатите от проекта регионалните на заинтересовани страни на всички нива ще им бъде дадена възможност да видят целия процес на прехвърляне и да подобрят проекти и техния регионален стратегически подход към темата за прилагане на комплексен подход.
Подцелите на проекта са:
Проектът STOB regions активира дейности относно междурегионалната политиката по време на 6-те семестъра като основен елемент за постигане на целите на проекта.
Междурегионалните работни семинарни дейности ще обхванат всички аспекти на процеса на прехвърляне, както и други свързани с конкретни въпроси:
Основният резултат ще бъде изработването и изпълнението на 9 планове за действие за всички участващи региони.
Следните резултати могат да се очакват от междурегионалното интензивно сътрудничество:
Партньорство:
IHK Projektgesellschaft mbH - Германия
Glasgow City Council - Шотландия
Region of Southern Denmark – Дания
Region of Malopolska - Полша
Kainuun Etu Ltd - Финландия
Regional Development Agency with Business Support Centre for Small and Medium-sizes Enterprises - България
Ilfov City Council - Румъния
BSC Kranj - Словения
Chamber of Commerce Seville - Испания
Berlin School of Economics and Law - Германия
More information on: www.interregeurope.eu/stobregions
